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第二起诉讼指控Infosys滥用美国工作签证

M UMBAI,印度(美联社) - 印度外包巨头Infosys Technologies在美国法院面临第二起涉嫌滥用美国工作签证的骚扰案件。

一名前Infosys客户经理于8月2日在北加州美国地方法院提起诉讼。 曾在Infosys工作了大约五年的Satya Dev Tripuraneni声称,他因滥用美国签证吹哨后遭到骚扰。

“我们正在调查他的所有主张,”Infosys女发言人Sukanya Ghosh周四表示。

这些指控与员工Jack Palmer的指控相呼应,Jack Palmer于2011年提起诉讼,指控他在向Infosys经理发出签证滥用行为后遭到骚扰。

帕尔默表示,Infosys多次使用临时B-1访客签证 - 旨在允许外国人来美国参加会议或会议 - 从印度带来全职工人,避免长期的H1B工作签证,这些签证费用更高,更难以得到。 帕尔默还表示,Infosys让这些员工保持低印度薪水,尽管他们在美国全职工作,未能扣留美国税收和过度支付客户的劳动力成本。

该案件的调解工作失败,并计划于8月20日进行审判。

Ghosh通过电子邮件说:“我们断然拒绝任何指控或声称存在或者是否存在违反B-1签证计划的公司政策。” “我们现在的立场与以往一样:我们没有对任何员工进行报复,因为任何可疑事件都引起了公司的注意,我们期待在公开法庭上尽快解决这个问题。”

法院提交的一份文件称,Infosys认为帕尔默案中的一些证据 - 主要是带有明显有罪证据的电子邮件 - 被篡改。

美国国土安全部也正在调查Infosys的签证申请表上的错误,使公司面临可能的罚款和处罚。

美国是Infosys最大的市场,为美国客户维持工人流动至关重要。

包括Infosys在内的印度外包公司已承诺雇用更多的美国工人,因为他们正在反对选举年对外包的抵制。 在失业率居高不下的选民中,创造就业机会是美国总统竞选中的一个关键问题。

今年7月,Infosys表示将在威斯康星州开设一家新中心,为摩托车制造商Harley-Davidson等客户提供服务。 Infosys表示,计划今年在美国雇佣约2,000名员工,而去年则为1,200人。